Hillavasta voi lähettää Mepcoon palkka-aineiston palkanlaskentaa varten. Integraatio ei ole oletuksena käytössä, jos haluat integraation käyttöön, ota yhteyttä tuki@hillava.com.
Liittymä on toteutettu yhteistyössä Talenomin kanssa. Palkka-aineiston siirto ei välttämättä onnistu suoraan muiden palveluntarjoajien Mepcoon. Tämä voidaan tarvittaessa tarkistaa ja siirtotiedoston voi toimittaa manuaalisesti jos automaattisiirto ei onnistu. Siirtotiedoston toiminnasta lisätietoja täältä.
Integraatiossa siirtyvät tiedot
Integraatiossa viedään kunkin resurssin (eli palkansaajan) valitun palkkajakson tuntikirjaukset Mepcoon. Kirjauksesta viedään päivämäärä, palkansaajatunnus, määrä, palkkalaji sekä projektinumero. Tarkennukset näistä löydät täältä.
Projektinumero voi olla Hillavan tehtävänumero tai kohteen/projektin numero. Integraation käyttöönotossa määritellään käytetäänkö tehtävänumeroa vai kohteen/projektin numeroa.
Palkka-aineiston lähetyksen käyttöönotto
- Lisää palkanlaskijalta saamasi maksuryhmän tunnus Hillavaan. Tunnus lisätään kohdassa Asetukset - Yrityksen tiedot - Integraatiot - Tunniste.
- Lisää palkkalajeille palkanlaskijalta saamasi ulkoiset tunnisteet. Tunnisteet lisätään kohdassa Asetukset - Tehtävät ja resursointi - Palkkalajit - Ulkoinen tunniste.
- Lisää palkkalajeille ulkoinen tyyppi seuraavasti, ole tarkka, että tunniste on kirjoitettu täsmälleen oikein:
- POLO, jos kyseessä on poissaolo
- LOMA, jos kyseessä on loma
- TAPA, jos kyseessä on muu kuin poissaolo tai loma palkkalaji
- Lisää resursseille palkansaajatunnus. Tunnus lisätään kohdassa Resurssit - Resurssit.
- Jos palkanlaskennassa on palkansaajat ryhmitelty, saadaan nämä hallittya Hillavassa Asetukset - Yleistä - Luokittelut asetuksien kautta. Luo tänne tarvitut ryhmät, tunnisteeseen Mepcon tarvitsema tunnistetieto. Tämän jälkeen voit laittaa oletuspalkkamallin resurssityypille kenttään "Maksuryhmätyypin luokittelu". Resurssityypiltä tulee oletusarvo kaikille ko resurssityypin omaaville, mutta voit ottaa yksittäisellä resurssilla suoraan kantaa mitä maksuryhmää hänellä käytetään resurssityypin oletuksen sijaan.
Oletuksena kirjauksella viedään projektitietona se tehtävänumero, johon kirjaus kohdistuu. Projektitietona voidaan viedä myös ylempi taso, eli projektin numero tai tunniste. Tällöin tietotyypin projektinumerokenttään on lisättävä PROJEKTIN_NUMERO-tunniste sille attribuutille, jossa on projektinumero. Tämän muutoksen tekee Hillava-tuki.
Palkka-aineiston lähetys Mepcoon
- Mene näkymään Resurssit - Palkkajaksot.
- Valitse palkkajakso, jonka aineiston haluat lähettää Mepcoon.
- Voit lähettää vain suljetun palkkajakson aineiston. Lue palkkajakson sulkemisesta täältä.
- Valitse alareunasta "Lähetä palkanlaskentaan".
- Kun lähetys onnistuu, palkkajakson tila muuttuu automaattisesti "Lähetetty"-tilaan.
- Jos lähetys jostain syystä epäonnistuu, palkkajakson tila muuttuu automaattisesti "Lähetys epäonnistui"-tilaan.
- Näet epäonnistumisen syyn, kun viet hiiren kursorin epäonnistuneen palkkajaksorivin päälle.
- Tässä esimerkkitapauksessa Hillava ylläpitäjä -nimiseltä resurssilta on puuttunut työntekijänumero. Lisää työntekijänumero ja lähetä tiedot uudelleen.
- Näet epäonnistumisen syyn, kun viet hiiren kursorin epäonnistuneen palkkajaksorivin päälle.
Siirtotiedoston sisältö
Nimi | Hillavan tieto |
PVM | Valitun palkkajakson ensimmäisen kirjauksen päivämäärä. |
TYNRO | Työntekijänumero. Hillavan resurssin työntekijätietojen palkansaajatunnus. Jos resurssille ei ole asetettu palkansaajatunnusta, resurssin kirjaustiedot eivät tule raportille. |
NIMI | Työntekijän nimi. |
PLNRO | Palkkalajinumero. Hillavan palkkalajin ulkoinen tunniste. Jos palkkalajille ei ole asetettu ulkoista tunnistetta, palkkalajin kirjaukset eivät tule raportille. |
KPL/MÄÄRÄ | Summatieto palkkajakson kyseisen palkkalajin kirjauksille. |
EUR | - |
KUSTPA | - |
KLAJI | - |
PROJ |
Projektin tai tehtävän numero. Haetaan tehtävän kohteelta/projektilta jos projektinumero, muuten kirjaukseen liittyvältä tehtävältä, riippuen mitä on käyttöönotossa määritetty. |
PRLAJI | - |
Kommentit
0 kommenttia
Kirjaudu sisään jättääksesi kommentin.